한국철도공사(코레일)는 중소벤처기업인증원으로부터 '인권경영시스템(HRMS) 인증'을 받았다고 4일 밝혔다.
인권경영시스템 인증은 인권경영을 체계적으로 관리하기 위해 조직 내 세운 방침과 목표 그리고 실행 요건의 적합 여부를 전문기관이 심사해 수여한다.
코레일은 국제인권선언과 국가인권위원회의 인권경영 가이드라인을 기반으로 인권 존중 경영체계를 구축하고, 다양한 이해관계자를 고려한 인권경영을 실천해 온 성과를 인정받아 인증을 받았다.
특히 인공지능(AI)을 활용한 고충 상담 챗봇 'K-안심e' 운영과 인권경영지수 신설, 임금피크제 직원의 '고충예방전담사' 제도 운영 등이 인증을 받는데 긍정적인 역할을 했다.
권영주 코레일 인재경영본부장은 "코레일은 앞으로도 인권경영에 대한 사회적 인식을 선도하는 공공기관이 될 수 있도록 인권 존중 문화 확산에 기여할 제도를 발굴·추진하겠다"고 말했다.
대전=정일웅 기자 jiw3061@asiae.co.kr
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